作者：耿直之人
…………
作者的话：
老实讲，今天还挺紧张的，这本老书有个半年奖，新书又上架，两件事堆到一起去了。
不过咱也是老扑街了，放平心态想想，其实也没啥，坦然面对自己的扑街，相信的心就是你的魔法。
一瓶红牛下去还是困，但是一想到有那么多的字要码，还得继续加油喵。
距离半年奖还有四万六千字万字，咱要加油了，两天的时间，每天更新二万三就够了！
259.爱妈,不要过来啊!
人与人之间彼此理解，认同对方的看法是一件很困难的事情，而在一件事情的争执与偏歧……
若是没有人让步，给一个台阶下，通常也很难有好的收场，只会不欢而散。
X与自己的秘书现在闹得很僵，这或许是X上任以来与秘书闹得最僵硬的一次。
没有任何一方让步，任何一方都固执地守着自己的观点，像一头头倔驴。
主管对峙着自己的秘书，相似的金瞳注视着彼此，像是两只互相龇牙咧嘴的狮子。
“安吉拉，回答我的问题……”
X步步紧逼，没有给人工智能丝毫回转的空间。
这位AI秘书甚至连逃避这双眼睛，挪移这份目光都做不到。
黑发短鬓的女人在注视着她，完完全全锁定在这里，不容拒绝地发出了命令式的口吻。
【抱歉，主管，我有权拒绝回答您的问题。】
【您与其关注这个，不如在意一下您的那些‘好’部长吧，现在监控室里可没有任何人。】
【您的那些员工，愚蠢的AI们还等着您的指挥。】
说罢，人工智能就走了，一双红色硬底珍妮鞋在地板上敲出清脆的声响，每一个步调都符合着节奏。
机器一般的精准，没有一个节拍是错误的。
“安吉拉……”
X看着人工智能那已经离去的身影，莫名觉得心痛。
她不明白这是为何而痛……但就是觉得痛心。
X感觉，自己与秘书之间，在不知不觉里已经隔了一层厚厚的屏障。
明明不久之前还在跟自己笑着讨论中午吃什么，说什么午饭再加两个草莓布丁，现在却又冰冷无情的像是变了个人。
这明明是可以沟通交流的问题，彼此可以去互相理解，但是安吉拉却抗拒着，对此完全封闭式的拒绝交流。
或许她们都需要一个冷静的时间吧，X想着……
或许就是因为腻的太近了，缺乏了一种距离，才会将事情演变到这种地步。
她自己需要冷静，安吉拉也需要冷静。
而秘书有秘书的事情要做，她也有她的事情要做——
身为主管有很多事情要处理，而不能因为秘书的问题而忽略了主管真正要做的工作。
只能暂时先放下了，或许时间能让彼此的矛盾缓和？
X只得这样祈祷着，希望再一次面对安吉拉的时候，她们俩人的关系能不那么的尴尬。
但那只是最好的结果，通常而言，关系一旦出现了裂痕就很难去弥补了，这一次的经历无论如何都不怎么愉快。
X捂着自己那肿起来的脸颊，像是一头夹着尾巴的丧家犬一般回到了主管室。
与意料之中的一样，秘书没有在主管室等自己，也没有那声熟悉的问候与香浓的咖啡。
今天秘书不在主管室，而X也不能确定安吉拉到底什么时候会回来。
自己的秘书行踪不明，来无影去无踪，总是那样神神秘秘的。
她作为主管，对于自己AI秘书的了解仅有那可怜的一小部分。
像是只看到了那美丽动人的外表与恶趣味的性格，却尚未观测到在其伪装下所隐藏的真正内核。
X总感觉自己懂了一部分，更多的却是没懂。
但是安吉拉却很了解自己，连底裤都能看得透透的，一言一行就像擒蛇掐七寸一般拿捏下来。
也就只有在工作与部长方面的问题，才会起这样大的矛盾了。
因为X从来不会在这方面让步，某种意义上说，她也是超级固执，甚至说偏执的人。
人是善变的，但是总有一部分不会改变。
固执的人在某一方面总是特别的固执，让人头疼不已，咬牙切齿。
X叹着气，为自己泡了一杯速溶咖啡。
虽然今天的工作没有正式开始，整个公司却已经先一步的开始运作了，Malkuth部长作为控制部的部长做出了很多指挥。
在X不在的时候，她几乎担任了全部……
X都不知道该如何感谢Malkuth部长的付出。
她真的帮了主管很大的忙，若不是有她在，今天异想体失控的局面会造成相当大的损失。
而这一次导致公司出现紧急情况的罪魁祸首就是新收容的异想体【D-03-109】，ALEPH级别的异想体。
这是最高威胁等级的异想体，而收容它的第一天就给X带来了大大的惊喜。
此时Geburah部长已经将那巨大的粉色史莱姆聚合物给揍回去了，重新塞回了收容单元。
但是那一片狼藉的破坏痕迹仍残留在福利部的走廊……这几乎是一场导致整个部门的悲剧源头，以及一场屠杀。
Geburah那边损失了很多人手，而福利部这边损失的人手更多。
若之前的福利部是幽静的话，那么现在就是寂静……因为空旷无人而呈现出的死一般的寂静。
只有零零星星的幸存者，而那些都是精英中的精英。
这一次收容的异想体非常棘手，【D-03-109】的特性非常特殊，比以往公司收容的任何一个异想体还要麻烦和危险。
这甚至不是单纯的体检或者佩戴防毒面具就能解决的……其超高的感染性的只能让一位员工单独镇守于此。
必须隔离，远远的隔离！
那位对【D-03-109】的员工不能进行任何交接工作，最好就待在公司单独安排的休息室，哪也不去。
不然……很快公司就会变成粉色史莱姆的天堂。
真是糟糕，或许X应该在收容【D-03-109】之前，就将公司里流窜的那些文职全部击毙？
或许这么说很残忍，但是处决弹就是这样用的……
在面对那些高危感染性的异想体，或者对外界情况极为敏感的异想体时，优先处理公司的文职才是最佳选择。
把那些在公司里到处乱窜的文职人员处理掉，才能确保公司的安宁。
尽管这会导致部门缺乏人手，效率严重降低，后勤难以跟上，但这总比危险的异想体突破收容要来的强。
一旦那些异想体突破收容，只会造成更大的损失，让更多的员工失去性命。
所以，这一切都是值得的……主管就像是一只审判鸟，在拿着一个天秤在进行左右抉择。
天秤的一侧是员工的性命，而天秤的另一侧则是文职人员的性命，最后得出结论——
文职人员的命不算命，为了公司的未来，果然还是用处决弹处决掉吧。
只要在文职人员受到异想体伤害之前先一步的将文职人员处决掉的话，这些文职人员就能免于遭受异想体的迫害了。
多么仁慈的选择……X想了想去，这真的是最后的方法了，不然公司又会发生大面积的感染。
接着又在连锁反应下，大批异想体突破收容……等到了那种局面，就得叫兔子处理后事了。
还是尽可能的别麻烦兔子吧，因为Geburah不太喜欢兔子来插手这些事情。
X还是相当尊重惩戒部部长的意见的。
大概是因为已经突破过收容了的缘故吧，情报部这边紧急处理了【D-03-109】的情报。
再加上福利部作为受害者所给出的报告，【D-03-109】的数据报告很快就整理发送到了X的手边。
ALEPH级异想体的威力不容小觑，而仅仅只是一个走神，就给福利部造成了接近于全灭的破坏……
这更是给X敲响了警钟，必须打起百分之一千的精力去重视这位异想体。
这和以往遇到的WAW级别异想体都不同……所谓的麻烦程度可不是1+1=2。
编号为【D-03-109】的异想体的确定名为【溶解之爱】，ALEPH级别高危异想体，管理难度极高。
注意事项非常多，想要顺利管理的条件也极为苛刻，这绝对会是每一位主管的噩梦。
而X的运气向来是很烂的，每次自己选的异想体也很烂。
在没有秘书的提醒下，在异想体盲盒里，她总是能选出最麻烦的一个，而这次更是抽中了下下签。
在认知滤网下，【溶解之爱】是一滩由粉红色的粘液构成，半液态状的异想体，长相可爱。
它在收容单元内时，呈现出的是一名留有长发的人类女子的外貌，非常接近人类，也符合人类的审美。
它拥有粘液构成的双手，较长的头发和一双白色的眼睛，没有腿部。
而它本该是腿部的地方却被一些流动着的粉红色黏液所替代。
它的左手一共有三根手指，时刻按在胸口，而右手垂下并且没有手指，而是一滩溶解的状态。
这看上去是一位粉色液体构成的窈窕女子，但若是因为其甜美的长相就对其掉以轻心……
福利部走廊上那些还没完全清理干净的粉色粘液就是最后的结局。
那些都是被打碎的史莱姆所散落出的一部分，而它们曾经都是人，是一位位鲜活的员工。
有文职人员在里面，也有X所重视的那些正式员工。
总之，这些粉红色的粘液已经洒满了走廊，每一个角落都被这些粉红色的液体填满，极为的难以清理。
并且因为无法确定这是否还具备感染性，前来清理的后勤人员必须谨慎对待。
这就导致需要安排更多的人手花费更多的时间去收拾这场灾难过后的烂摊子。
【溶解之爱】是一个单体破坏力不强……嗯，相较于其他ALEPH级异想体来说的不强，但对群体具备极高传染性的异想体。
与【溶解之爱】进行工作的员工若是心智不够坚定的过度触碰那些液体的话，就可能产生与异想体融为一体的可怕想法。
溶解成一滩粉色粘液，化作【溶解之爱】的一部分。
它总是会不自觉地让与它接触的员工感到‘爱’，就是字面意思上的温暖的爱。
因此必须派遣精英员工去管理【溶解之爱】，这一定要确保她们的心智足够坚定，且一定要做好消杀处理。
溶解之爱的感染不是立刻的，这是一个说快不快但说慢也不慢的过程——
主要取决于双方的精神状态，双方的精神状态会影响到所呈现出来的症状。
对【溶解之爱】完成非[压迫]工作的第一个员工会沾染上一个叫做【粘液球】的东西。
这个【粘液球】会覆盖到员工的身上，据员工所写的记录来看，这会让员工感到精神上的舒缓……
换而言之，会在一定程度上的回复员工的精神值。
但是……这是具有很强的传染性的，具有【粘液球】的员工会污染附近的空间，导致其他员工也在不经意间感染。
这样的症状是不明显的，必须全方位的身体检测，而一旦身上显露出粉色粘液时，就已然说明无药可救。
已经上膛的9毫米手枪就是这些员工的最终归宿，这至少能让这些员工死的体面安详点，呈现出人样。
不然……这些被感染的员工很快就会变成一大坨粉色的史莱姆。
员工的情绪大幅度变化，例如悲伤或者高兴都将加速这个感染同化的过程。
更为严重的是，当出现这种情况的时候已经很难找到感染源了，可以说每一个人都是感染源……每一个人都具备传染性。
而感染人数到一定程度，或者说携带【粘液球】的员工出现意外状况时，【溶解之爱】就会立刻突破收容。
当【溶解之爱】突破收容时，无论获得【粘液球】的员工是否存活，都会转化为一只比普通史莱姆更大的粉色史莱姆聚合物。
所以，处理【溶解之爱】的最好情况就是单独派遣一位员工处理这一异想体，连同这整条走廊都封锁起来，不让任何人员出入。
X必须确保感染源不会乱跑，而且没有感染者，这样才能管理好【溶解之爱】。
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